对于开发人员来说，做软件外包 能学到很多东西。以下是一些主要的收获点：
编写规范代码的能力：
在外包公司，开发人员最初可能从事编码工作，但这个过程会锻炼他们编写规范代码的能力。外包公司通常对编码规范有严格的要求，这有助于开发人员养成良好的编码习惯。
软件架构和数据结构：
随着经验的积累，开发人员可以开始学习软件架构、数据结构和数据库设计等方面的知识。外包公司往往使用最稳定和最成熟的技术，这有助于开发人员掌握这些基础知识和技能。
项目经验：
外包公司通常有大量的项目，开发人员有机会参与到不同的项目中，从而积累丰富的项目经验。这种多元化的经验能够拓宽他们的技术视野，并帮助他们更好地理解不同行业的需求和发展趋势。
快速学习和适应能力：
由于外包项目的多样性和紧迫性，开发人员需要快速学习和适应新的技术要求和开发环境。这种能力在外包公司中尤为重要，也有助于他们在未来的职业生涯中不断进步。
团队协作和沟通能力：
外包公司通常强调团队协作，开发人员需要与不同背景的团队成员合作，这有助于提升他们的沟通和协作能力。
职业发展空间：
通过外包公司的工作经历，开发人员可以积累项目经验，提升专业技能，并有机会展示自己的能力和才华，从而吸引更多企业的关注，为自身的职业发展打下坚实的基础。
然而，外包公司的工作强度通常较大，且提升空间可能相对有限。因此，开发人员在选择外包公司时，应选择有良好项目经验和规范流程的公司，以便更好地学习和成长。
总的来说，软件外包对于开发人员来说是一个能够学到很多东西的机会，但同时也需要付出较大的努力和时间来适应高强度的工作环境。
