根据您提供的信息，以下是您在工作中的缺点和不足的一些总结：
主动性不足
对待工作不够主动进取，往往只满足于完成领导交给的任务。
在遇到难题时，不善于思考，常等待指示，缺乏敬业精神和向上攀登的勇气。
执行力问题
在执行任务时存在欠缺，尤其是面对复杂问题时，倾向于拖延，不积极寻找解决方案。
工作经验不足
由于经验不足，处理问题时可能过于急躁，缺乏全盘筹划，工作方法有待改进。
学习和创新意识不足
学习不够深入，对相关政策理解不透彻，创新意识不足。
沟通和协调能力有待提高
口头表达能力欠佳，影响与同事的沟通效率。
协调能力有待加强，以更好地推动工作的开展。
全局意识不强
有时处理事务只从个人角度出发，缺乏对公司整体战略的理解和参与。
工作态度和作风问题
工作作风不够扎实，有时对待工作有应付了事的态度，缺乏创新精神和方法改进的意愿。
时间管理和学习不足
时间管理不佳，未能合理安排学习和工作时间，导致专业水平提升缓慢。
情绪管理问题
面对工作压力时，情绪波动较大，可能影响工作效率和质量。
针对以上不足，建议您采取以下改进措施：
增强主动性和进取心，积极面对工作中的挑战。
提高执行力和解决问题的能力，不拖延，主动寻找解决方案。
加强学习和实践，提升专业水平和工作经验。
提高沟通和协调能力，改善与同事的合作关系。
增强全局意识，从公司整体利益出发考虑问题。
改进工作作风，追求创新和卓越，提高工作质量。
加强时间管理，合理安排学习和工作计划。
学习情绪管理技巧，保持稳定的工作情绪。
希望这些建议对您有所帮助，
