要做好副职，可以遵循以下六条原则：
分工不分心：
副职要明确自己的职责和权限，专注于自己的工作领域，避免分心，同时也要与团队成员保持合作，确保整体工作的顺利进行。
到位不越位：
副职要清楚自己的角色和职责，既不越权行事，也不旁观，要在自己的职责范围内积极履行职责，及时向上级汇报和请示，确保信息的畅通和决策的科学性。
成事不误事：
副职要避免在工作中出现失误和拖延，确保所负责的工作能够按时高质量完成，同时也要避免给自己或团队带来不必要的麻烦。
负责不专断：
副职要有敢于承担责任的勇气，勇于面对自己的不足，乐于接受他人的意见和建议，善于放权，不独断专行。
服从不盲从：
副职要尊重上级的决策，但在执行过程中可以提出建设性的意见，寓服从于局部修正、善意的质疑和灵活处置中，以促进工作的改进和完善。
尊重不谄媚：
副职要尊重正职和其他同事，不因自己的职位而谄媚或傲慢，保持谦逊和低调，以赢得他人的尊重和信任。
这些原则可以帮助副职更好地履行职责，协助正职，促进团队的合作和整体目标的实现。
